Duitsland weetje #3
Duitsland weetje:
Ook in Duitsland is er fachkraft mangel: tekort aan personeel en staat de arbeidsmarkt onder druk.
69% van de werknemers in Duitsland werkt af en toe / vaak over door het tekort aan personeel.
De Duitse wet kent geen expliciete verplichting voor werknemers om overuren te werken. Menig werknemer claimt (regelmatig) de uitbetaling van overuren. Niet altijd terecht, want de werknemer moet kunnen aantonen dat de overuren door zijn superieur zijn verordend, betriebsnotwendig waren of door de werkgever goedgekeurd zijn.
Het is dus niet aan de werknemer om te beslissen of en wanneer hij overuren maakt. Deze moeten door de werkgever uitdrukkelijk zijn verordonneerd. Bij uitzondering kan de werknemer de betaling van overuren eisen als het maken van overuren zonder enige twijfel door het bedrijfsbelang wordt vereist. Hiervoor draagt de werknemer echter de bewijsplicht.
